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工作性质：
全职 |
工作地点：广东 |
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招聘人数：不限
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薪资待遇：面议
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其他要求:
1、 根据公司的年度经营目标，制订部门内年度发展目标；
2、 分析年度、季度定单走势，为达到用户需求制定年度、季度市场规划及新品订单；
3、 指导进行市场目标分解，制定到月，到用户，到市场助理的工作目标预算；
4、 监督、控制市场目标的实施过程，及时分析并采取有效措施应对变化；
5、 组织对市场的管理、业务等流程的改进，主持、推动市场处流程、平台的建设和完善；
6、 建立部门内部良好的沟通渠道，协调各部门关系；
7、 负责市场处员工队伍建设，对下属人员进行工作。
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